Cine este domnișoara Huang și câți ani are în Severance Pay Sezonul 2?

AVERTIZARE! Acest articol conține SPOILER pentru episodul 1 din sezonul 2 din The Breakup!Lângă niște fețe cunoscute din Lumon, Indemnizație de concediere Al doilea sezon o prezintă pe noua angajată domnișoara Huang, a cărei vârstă și rol adâncesc și mai mult misterul companiei. Când Innie Mark se întoarce pentru prima dată la Lumon, el descoperă că doamna Kobel a fost concediată și înlocuită Indemnizație de concedierePersonajul revenit Seth Milchick și câteva fețe noi îi urează bun venit în departamentul de rafinare a datelor macro. Pe lângă scurtele înlocuiri ale lui Halley, Dylan și Irving în MDR (Gwendolyn, David și Mark W.), Mark i se face cunoștință cu tânăra domnișoară Juan (Sarah Bock), noua matronă de pe podeaua tăiată..

Când vine domnișoara Huang Indemnizație de concediere În sezonul 2, episodul 1, ea aduce o minge roșie în bucătărie, pe care o folosește pentru a-i forța pe noii angajați ai Macro Data Refinement să învețe mai multe unii despre alții. În timpul acestui joc Domnișoara Huang este adesea întrebată despre vârsta ei și „de ce este un copil“, la care ea răspunde direct: „Din cauza când m-am născut” Având în vedere că domnișoara Huang pare suficient de tânără încât ar trebui să fie la școală mai degrabă decât să lucreze la Lumon, rolul ei în Indemnizație de concediere Sezonul 2 adaugă un alt strat deranjant politicilor și strategiilor de angajare ale lui Lumon.

Domnișoara Huang îl va înlocui pe Milchick în cel de-al doilea sezon din „Plaia de concediere”

Domnișoara Huang este noul director adjunct al etajului tăiat

Masculul Harmony al Patriciei Arquette a fost concediat de la Lumon După Indemnizație de concediere La sfârșitul primului sezon, compania a înlocuit-o și l-a promovat pe domnul Milchick la funcția de director de departament. Acest lucru a deschis posibilitatea pentru vechiul rol al lui Milchik. Domnișoara Huang este apoi angajată ca nou director adjunct al etajului tăiat.. Așa cum a făcut Milchik înapoi Indemnizație de concediere În primul sezon, doamna Huang va fi responsabilă pentru o mare parte din supravegherea de zi cu zi, planificarea activității și interacțiunea cu angajații disponibilizați.

Doamna Huang preia funcția de director adjunct la Indemnizație de concediere sezonul doi înseamnă și asta va fi obligată să se supună comenzilor și responsabilităților date de Milchik, indiferent dacă este de acord cu el. ÎN Indemnizație de concediere În primul sezon, Kobel și Milchick nu au fost adesea de acord cu privire la modul de a gestiona angajații concediați, cum ar fi atunci când Kobel a continuat să-i pună pe Mark și pe doamna Casey/Gemma în aceeași cameră, dar ca adjunct, aceasta din urmă a trebuit să-i ia ordinele.

ÎN Indemnizație de concediere Sezonul 2 Episodul 1 Doamna Huang dezvăluie că este prima ei zi la serviciu ca nou asistent manager. Prin urmare, nu este clar cine a fost responsabil pentru acest rol în timpul intervalului de patru luni dintre Indemnizație de concediere sfârșitul primului sezon și revenirea lui Mark la departamentul de clarificare a datelor macro. MDR nu este singurul departament separat al Lumon Industries care va avea nevoie de îndrumări, cum ar fi optică și design, așadar Curios de ce Lumon a decis că prima zi a domnișoarei Huang va coincide cu prima zi de întoarcere a lui Mark S..

Domnișoara Huang pare să aibă doar 14-15 ani și a primit indemnizație de concediere

Sarah Bock avea doar 16 ani când au început filmările pentru cel de-al doilea sezon al serialului The Breakup.

Nu este surprinzător faptul că personajele care o întâlnesc pe domnișoara Huang în Indemnizație de concediere Sezonul 2, Episodul 1 sunt imediat nedumeriți de vârsta ei. Vârsta domnișoarei Huang nu este declarată direct. Indemnizație de concedierepremiera sezonului doi, dar comportamentul și aspectul ei sugerează că este o adolescentă, poate doar în jur de 14 sau 15 ani.. Ea este cu siguranță cea mai tânără angajată văzută la Lumon Industries în ultimii ani. Indemnizație de concediere până în prezent; vârstele majorității angajaților par să aibă vârste cuprinse între 30 și 70 de ani, cei din urmă fiind în jurul perioadei în care Bert G. s-a pensionat în Indemnizație de concediere Sezonul 1.

Conform IMDb, Actrița Miss Juan Sarah Bock s-a născut în august 2006.. la revedere Indemnizație de concediere Filmările pentru cel de-al doilea sezon au început în octombrie 2022, producția fiind oprită sporadic din cauza grevelor scriitorilor și ale distribuției între mai 2023 și ianuarie 2024. În consecință, filmările nu s-au încheiat până în aprilie 2024. Nu este clar câți ani avea Bock când au fost filmate toate scenele ei, dar ar fi avut 16 ani când au început filmările și 17 când s-au terminat. Oricum, având în vedere vârsta actorului ei și atenția acordată vârstei personajului, domnișoara Huang nu poate avea mai mult de 16 ani.

Domnișoara Huang este ruptă? De ce Lumon poate avea copii ca angajați

Domnișoara Huang face probabil parte din Inițiativa Tineretului Lumon

Este cu siguranță ciudat și sumbru că Lumon ar angaja copii pentru a lucra în birourile lor cu normă întreagă în funcții de conducere, dar este puțin probabil ca doamna Huang să treacă prin aceeași încercare. Indemnizație de concediereprocedura de titlu. Nici Harmony Kobel, nici Seth Milchick nu au fost concediați pentru că Lumon dorea ca angajații nedetașați să fie responsabili pentru supravegherea operațiunilor și managementului Innies. Ca atare, Doamna Huang nu poate fi despărțită, deoarece acum își asumă un rol decisiv în încercarea de a „idealrupând relația și evitând alte rebeliuni ale lui Inny.

Dacă și echipa de administrație este divizată, va exista un risc mai mare de rezistență și insubordonare care se va răspândi la toate nivelurile. În plus, Lumon nu prea poate face imediat pe podeaua ruptă dacă ceva nu merge bine cu toate jetoanele de ieșire. Cei care gestionează angajații disponibilizați ar trebui să fie deja familiarizați cu misiunea și idealurile Lumon. înainte de a începe munca, deoarece ei sunt cei care trebuie să fie stricti cu Innies și să-i convingă că Lumon este generos și nu servește decât binelui mai mare.

Cu toate acestea, nu este clar de ce un copil ar dori să servească ca noul director adjunct al etajului tăiat sau chiar de ce Lumont ar vrea pe cineva atât de tânăr în această poziție. Deoarece domnișoara Huang trebuie să fie de fapt la școală în aceste ore și nu la serviciu, este probabil ca rolul ei să facă parte dintr-o nouă inițiativă a tinerilor cu Lumon. Poate că părinții domnișoarei Huang dețin funcții importante în Lumon.sau Lumon a înscris-o la această inițiativă, renunțând la educația normală.

Dacă doamna Huang ar fi plasată într-o școală sancționată de Lumon, compania ar putea să își justifice rolul de director adjunct al etajului delimitat ca o experiență educațională. Angajarea ei ar putea fi și modalitatea lui Lumon de a dovedi că cariera într-o companie poate începe mai devreme decât se așteaptă societatea ca oamenii să lucreze, permițând Indemnizație de concediereFamilia Egan și alții Liderii Lumon vor hrăni și modela următoarea generație în susținători pasionați ai misiunii sale, indiferent dacă sunt deconectați de ea sau nu..

Dacă domnișoara Huang se dovedește a fi “poveste de succes„Atunci, Lumon poate convinge mai mulți părinți să-și determine adolescenții să înceapă să lucreze pentru companie, mai degrabă decât să urmeze studii superioare sau o carieră în altă parte. Când Helly s-a trezit ca Helena Egan Indemnizație de concediereÎn finalul sezonului 1, ea a aflat că compania intenționează să extindă pachetul de indemnizație la toate aspectele vieții și la toți oamenii și Rolul domnișoarei Huang poate face parte din planul lui Lumon de a atrage mai mulți adolescenți să lucreze pentru companie.. Indiferent de adevăratele intenții ale lui Lumon față de domnișoara Huang, rolul ei influent este incredibil de întunecat.

Adevărata semnificație a domnișoarei Huang a fi copil în sezonul 2 al plății de încetare

Domnișoara Huang poate fi încă o copilă, dar poziția ei de putere este terifiantă

Un alt motiv pentru care domnișoara Huang a fost angajată pentru etajul tăiat din cauza vârstei ei se datorează Lumon încearcă noi strategii pentru a evita rezistența lui Innie. Dacă ai grijă de un copil Indemnizație de concediereDacă aveți copii, aceștia se pot simți mai puțin intimidați și mai încrezători în asistentul managerului decât dacă persoana respectivă ar fi adult. Doamna Huang va părea mult mai inocentă pentru Innies, iar ei vor fi mai puțin probabil să creadă că are intenții rele sau că încearcă să manipuleze echipa separată.

În plus, domnișoara Huang fiind copil îi oferă lui Lumon mai multă pârghie împotriva acuzațiilor că o chinuie și o subjugă pe Innie. Populația generală nu va fi atât de dispusă să creadă că un copil ar putea fi responsabil pentru chinuirea unui grup de adulți sau încălcarea drepturilor acestora.. Acest lucru îi permite lui Lumont să continue să urmeze aceleași politici represive, cu o protecție mai bună împotriva reacțiilor, poate transferând mai mult din vina pentru nenorociri asupra lui Innies înșiși, mai degrabă decât asupra administrației. Mai mult, vârsta ei poate face Indemnizație de concediereLocalnicii le este mai puțin frică de ea, deși de fapt ar trebui să le fie și mai frică.

Sursă: IMDb