退職金の仕組み (そしてそれがなぜ恐ろしいのか)

終了 これは、Apple TV+ の絶賛された SF 番組の物語を定義する邪悪でディストピア的な手順である「終了」という概念を導入しています。このシリーズは、SF、ホラー、コメディの要素をストーリーの中に組み合わせており、視聴者が各エピソードで手がかりを探すことを促します。のキャストの一部であるアダム・スコットが率いる 終了 彼は2人の異なるキャラクター、つまり自分の仲間と仲間を演じることになります。多くの謎が解けたものの、 終了 シーズン 2 では、終了プロセス自体はシーズン 1 で詳しく説明されました。

写真にあるオフィスビルの 90 年代後半のミニマリストの美学 終了 未来的なテクノロジーが隠されています。番組ではLumon Industriesが実際に何をしているのかは明らかにされていないが、そのビジネスモデル全体は「終了」として知られるメモリ分割プロセスに基づいている。 会社はキア・イーガンによって設立されましたルモンの人々が崇拝しなければならない神話上の人物。新しい従業員が Microdata Refinement 部門に加わると、プログラムは解雇プロセスが何であるか、そしてなぜそれがそれほど邪悪であるのかを徐々に明らかにします。 終了 シーズン1のフィナーレはいくつかの答えをもたらし、今振り返るとルモンをさらに怖くしました。

Lumon 従業員の思い出が解雇時にどのように分割されるか

終了プロセスには脳手術とチップが含まれる

マークと彼の同僚が受けた気の遠くなるような補償プロセスには、単なるステップではありません。この役割を引き受けることを決めた従業員は、最初に脳にチップを挿入する外科手術を受けなければなりません。この小さな装置の背後にある科学は正確には説明されていませんが、何らかの形で神経の受信を 2 つの経路に分岐させていると推測できます。1 つは私生活に関連するすべてのもの、もう 1 つは職業生活に関連するものです。つまり、「インニー」と「アウトティー」が生まれます。

プロセスの深刻さを考えると、 Lumon Industries の従業員は、手術を受ける前にビデオを録画する必要があります。 彼らは条件に同意することを確認し、従業員に入社に同意したことを保証します。しかし、補償プロセスは手術台で終わるわけではありません。 Lumon Industriesの従業員がエレベーターでオフィスビルに降りたとき、 終了メモリのスワップが発生します。

結果として、 Lumon Industries 従業員の入退場は、時間差でのみ行われます。 さらに、後に Apple TV+ SF 番組で明らかになったように、Lumon の従業員は、Lumon の建物にいないときでも、遠隔からチップを起動できます。これは「残業不測の事態」と呼ばれるものですが、ほとんどの人には知られていません。ディランが最終的に他の登場人物たちを「目覚めさせる」ことができたのは、拡張緊急事態プロトコルのおかげです。

退職者には実際どの程度の自由があるのか

イニーは本物の人間のように扱われない

解雇プロセスは任意であり、Lumon Industries での勤務を希望する従業員は、このプロセスを承認していることをビデオで宣言しなければならないという事実は、自由であるという誤った印象を与えています。従業員は会社に入社するかどうかを選択できますが、退職ははるかに複雑です。従業員は退職届を提出することができますが、決して受理されません。さらに、職業上の自己は、外なる自己にいかなる種類のメッセージも送信することができません。 ヘリーが自分にメモを書こうとしたとき、謎のエレベーターがそれをすぐに感知しました。 そしてセキュリティと呼ばれます。

自傷行為や自殺もルモンにとって慣れ親しんだものだ。 ヘリーは彼氏が辞めなければ指を切り落とすと脅した彼のガールフレンドが行かないと言うビデオを受け取るだけでした。その後、ヘリーさんは自殺を図ったが、同僚らに助けられた。ルモンにとって、そして一部の排除された人々にとってさえ、受刑者は本質的に現実の人間ではなく、いかなる権利も持っていない。また、内部関係者にとって、会社を辞めることは本質的に死を意味するのではないかと考えるのも恐ろしいです。

2 つの別々の意識が 2 人の異なる人々に貢献しているかどうかについての議論は複雑です。いずれにせよ、存在しなくなる可能性があるということは、従業員がLumon Industriesの小さな部門に閉じ込められることを意味します。誰かが退職したり、ルモンによって解雇されたりすると、その人のイニーは事実上消滅します。記憶が回復した人の唯一知られている例は、マークと接触した直後に死亡したピーティのケースである。

人々が退職手続きを選択する理由

それぞれのキャラクターがルモンで働く理由を持っていました

誰かがこのような恐ろしいプロセスに参加することに同意するのは奇妙に思えますが、 終了一部の登場人物は、自分たちには十分な理由があると信じていました。マーク・スカウトは、番組が広範囲にわたって追跡した唯一のルモン・インダストリーズ以外での人生を描いているが、最近妻を亡くし、うつ病に苦しんでいた。 マークは、1 日 8 時間「現実世界」から切り離されると、痛みに対処できると信じていました。このようにして、彼が Lumon Industries に入社した理由を説明しました。

ヘレナ・イーガンとしても知られるヘレン・リグスには、補償手続きを行う特別な理由がありました。報酬チップの開発者である CEO ジェイム・イーガンの娘として、 ヘレンはルモンにとって完璧なマーケティング人材となりました。 国は選挙を前に続投するかどうか議論していたので、ルモンにとってイーガン氏の解任プロセスを通すことは政治的に特に重要だった。補償に賛成または反対する強力なロビー活動があり、だからこそヘレナ・イーガンは補償を促進するという使命において大きな役割を果たしたのです。

他のキャラクターについては、なぜ彼らがルモンで働くことになったのかはまだ不明です。たとえば、番組が彼について明らかにしたことに基づくと、ディランには少なくとも1人の子供がいます。一方、アーヴィングは一人で去ります。 マークと同じように、彼らも私生活で困難な時期を経験しているのはもっともなことです。 そして彼らの葛藤を軽減する方法を探しました。もう一つの可能​​性は、Lumon Industries が同じ地域の他のどの企業よりもはるかに高い給与を支払っているため、解雇手続きにもかかわらず人々がその仕事を受け入れることにつながっているということです。

なぜ退職は恐ろしいのか

ルモンは見た目よりもさらに邪悪です

上記の点は、Lumon Industriesの背後にある真実がいかに恐ろしいかを示しています。シリーズ全体の前提は未来のテクノロジーに基づいていますが、 終了 現代世界の現実の問題とリンクすることを提案します。抑圧的な労働システムに直面して人がどれだけ真に自由であるか、生産と引き換えに個性が失われること、企業による個人情報の扱い方などは、両者に共通する要素の一部です。 終了 そして現実世界。最高の SF 番組や映画と同様に、 終了 それは未来ではなく現在のことです。

セブランスの神経学的手術について本物の専門家が言ったこと

セブランス氏にはコンサルタントとして実在の脳外科医がいた

置く バラエティ、 終了制作者は番組をできるだけ現実的にするために、本物の脳外科医をコンサルタントとして番組に招聘した。ビジェイ・アガルワル氏は、自分の仕事は、神経科学が人間の脳について現在知っていることと、将来発見されることを期待していることのバランスをとることだと説明した。アガルワル氏は、この技術はまだ本で説明されている段階にはないが、 終了そうではない “遠く離れた” 彼もです。医師は、脳神経外科医がどのようにしてマイクロカテーテルを脳に追加し、それを使用して動きや震えなどを調整することができたのかについて説明しました。

一般の人は気づいていないかもしれませんが、私たちはこの種のテクノロジーとこの機能にこれまで以上に近づいているということです。」

アガルワル氏は、脳の特定の領域を電気パルスで特別にターゲットにすることでこれを行うが、これは従来の方法とあまり変わらないと説明した。 終了前提。モンテフィオーレ・メディカルの頭蓋骨ベースおよび低侵襲脳神経外科部門の責任者は、脳で制御されるロボットスーツを使用して2014年ワールドカップの儀式的な最初のキックオフを行った対麻痺患者のジュリアーノ・ピントの例を挙げた。この事例は、現在、神経科学の研究が、例えば運動障害を抱える人々を助けることに焦点を当てていることを示した。それでも、アガルワルによれば、社会は現在、 「もっと近い」 に示されているテクノロジーに 終了 これまでよりも。

解雇で打ち切られたすべての登場人物と彼らのアウトは誰なのか

このプログラムはマイクロデータの精製部門に焦点を当てています

ルモンにはいくつかの部門がありますが、 終了 この部門は主に、Mark S が率いる Microdata Refinement チームに焦点を当てています。プログラムの開始時に、Petey が「去った」後、この部門はメンバーを失いました。彼の代わりに、ルーモンは、視聴者が報酬とは何かを学ぶときにショーの視点人物として機能するヘリーR.を連れてきました。

Microdata Refinement 部門には、Dylan と Irving も含まれています。2 人とも最初は模範的な従業員で、ほとんど何も質問しませんでした。コーベル、ミルチック、ダグら経営陣の数字は削減されなかった。

ヘレナとヘリーの分裂はこの番組で最も興味深いものである

CEOの娘は難しい決断を迫られている

とき 終了 最初のシーズンの終わりは、ヘレナ・イーガンが誰であるかについてひねりを加え、ショー全体のダイナミクスを変えました。これは、イーガンの大義に対するカルトのような献身がどれほど強いかなど、いくつかのことを一度に示しました。ヘリーが建物の外で自分のインニーを起動すると、彼女は自分のアウトティーの生活と構造を知らないため、現実世界で自分の人生をどのようにナビゲートすればよいのかわかりません。 この社内と社外の世界の組み合わせにより、ヘレナ/ヘリーは会社を倒す英雄にも悪役にもなります。あなたの意図に応じて。

興味深いのは、社長の娘が自ら進んで手術を受けることにしたということで、この会社のカルト的思想の根深さを物語っている。彼女は自分自身と自分の価値を先祖に証明する必要があると感じており、この状況でジェイムが娘をモルモットのように使っているのを見るのは興味深いことです。ただし、これは別の展開につながる可能性もあります。彼女はショーの誰よりも得るものと失うものが多く、彼女のストーリーが次の方向に進むはずだからです。 終了 さらに興味深い方向へ。

ルモンが怖い理由は報酬だけではない

会社はどういうわけかジェマの死を偽装した

Lumon が従業員のためにこれらの手順を使用するという考え自体が恐ろしい提案です。しかし、会社はそれよりもはるかに恐ろしい。会社の壁の外に影響を与える力を持っているからだ。これは、ケイシー夫人に起こった大きな展開とともに示されました。最初のシーズンでは、エピソード全体を通してケイシー夫人についてのヒントがいくつかありましたが、それでも驚愕の瞬間でした シリーズでケイシー夫人がマークの妻ジェマであることが示されたとき。ジェマは死んだはずだったのでこれは驚きでした。

マークは妻のジェマが死んだと信じていた。どういうわけか、ルモンは彼の死を計画していました。これは、会社が従業員に勤務中に外の生活を気づかせないだけではなく、はるかに大きな力を持っていることを示しています。マークは、シリーズが彼女が死んでおらず、ルモンのために働いていたことを示す第7話まで、ボーイフレンドの妻についての真実を知りませんでした。ケイシー夫人（ジェマのインターン）はほとんど感情を示さず、ロボットのようであり、外の生活の記憶がありません。ルモンはさらに大きな力を維持します 終了 誰も信じられなかったほど。

出典: バラエティ