सर्जरी के प्रमुख, ग्रेज़ एनाटॉमी के सभी, रैंक

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सर्जरी के प्रमुख, ग्रेज़ एनाटॉमी के सभी, रैंक

ऊपर ग्रे की शारीरिक रचनाउनके लगभग 20 साल के शासनकाल के दौरान, कई प्रतिभाशाली सर्जन हुए जिन्होंने शल्य चिकित्सा विभाग के प्रमुख का प्रतिष्ठित पद संभाला, लेकिन केवल एक को ही सर्वश्रेष्ठ माना जा सकता है। ग्रे स्लोअन मेमोरियल में सर्जरी के प्रमुख को न केवल एक शीर्ष सर्जन माना जाता है, बल्कि उनके पास कई प्रबंधन जिम्मेदारियां भी होती हैं और वह अन्य सभी सर्जनों के लिए स्टाफ के प्रमुख होते हैं। नतीजतन, सर्जरी के प्रमुख हमेशा एक बढ़ी हुई कथात्मक भूमिका निभाते हैं ग्रे की शारीरिक रचना इस पद पर अपने कार्यकाल के दौरान.

सर्जरी के निदेशक द्वारा लिए गए निर्णय प्रत्येक उपस्थित चिकित्सक और सर्जिकल रेजिडेंट को सीधे प्रभावित करते हैं।क्योंकि यह पद उन्हें अस्पताल की जिम्मेदारी भी देता है। इस भूमिका में अधिकांश में विभिन्न कार्यक्रमों के लिए धन सौंपना और प्रशासनिक निर्णय लेना शामिल है जो उनके सहयोगियों के लिए जीवन को कठिन बना सकते हैं। कई की तरह ग्रे की शारीरिक रचना पात्रों को एहसास हुआ कि यह पद लापरवाह लोगों के लिए नहीं है, क्योंकि इसे ग्रे-स्लोअन मेमोरियल में सबसे तनावपूर्ण नौकरियों में से एक माना जाता है। हालाँकि इस नौकरी की बहुत माँग है, लेकिन यह हर किसी के लिए नहीं है।

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डॉ. प्रेस्टन बर्क

सीज़न 2 में सर्जरी के अंतरिम प्रमुख

अंतरिम प्रमुख के रूप में प्रेस्टन का समय ग्रे की शारीरिक रचना सीज़न 2 उतना बुरा नहीं था. हालाँकि, यह श्रृंखला में एक यादगार क्षण नहीं है और प्रेस्टन को श्रृंखला में मुख्य पात्रों की सूची में सबसे नीचे रखता है। रिचर्ड के मस्तिष्क की सर्जरी के बाद डॉ. बर्क ने पदभार संभाला है और उम्मीद है कि वह सेवानिवृत्ति के बाद रिचर्ड का स्थान लेंगे।लेकिन ऐसा कभी नहीं होता. अंततः, प्रेस्टन से जुड़ी व्यक्तिगत कहानियाँ ग्रे’ज़ एनाटॉमी प्रशंसकों के मन में अधिक प्रचलित हैं।

प्रेस्टन एक उत्कृष्ट सर्जन हैं और उन्होंने अपने कार्यकाल के दौरान अपने मूल्यवान कौशल का प्रदर्शन करते हुए एक परिचित पसंदीदा का जोखिम भरा ऑपरेशन किया। हालाँकि, उनके उदाहरण और रिचर्ड के बीच का अंतर इतना ध्यान देने योग्य है कि इसे नज़रअंदाज नहीं किया जा सकता, जो अंततः उनके खिलाफ काम करता है और उन्हें वह पद खोना पड़ता है जिसके लिए वह प्रयास कर रहे थे। वह केवल दो एपिसोड के लिए पद पर हैं, लेकिन उनका प्रभाव नगण्य है।

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डॉ डेरेक शेफर्ड

सीज़न 6 में सर्जरी के प्रमुख

हालाँकि डेरेक केवल एक सीज़न के लिए प्रभारी रहे हैं, लेकिन इस पद पर उनका कार्यकाल किसी भी पद के लिए सबसे खराब उदाहरणों में से एक माना जाता है। शराब की लत का इलाज कराने के लिए रिचर्ड के चले जाने के बाद डेरेक सर्जरी का प्रमुख बन जाता है, लेकिन डेरेक का दिल इसमें नहीं लगता। वह यह पद इसकी प्रतिष्ठा के कारण चाहता था, लेकिन जब यह उसके पास था तो उसने इसकी सराहना नहीं की। इस पद में सर्जिकल पद की तुलना में काफी अधिक प्रशासनिक कार्य शामिल होता है, जिससे डेरेक अपनी नौकरी से असंतुष्ट महसूस करता है।

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डेरेक अपनी पदोन्नति को संभालने के तरीके के कारण सर्जरी में सबसे खराब प्रबंधकों में से एक है। जब उसे पता चलता है कि रिचर्ड काम के दौरान शराब पी रहा है, तो डेरेक उसके पास जाता है और अस्पताल प्रबंधन को रिचर्ड की लत के बारे में बताता है, मेरेडिथ की मनाही के बावजूद। हालाँकि उसका ऐसा करना सही था, इस विश्वासघात ने साबित कर दिया कि डेरेक अपने लाभ के लिए रिचर्ड को बुलाने में रुचि रखता था। और अस्पताल के लाभ के लिए नहीं.

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डॉ. मार्क स्लोअन

सीज़न 8 में सर्जरी के अंतरिम प्रमुख

एरिक डेन के मार्क स्लोअन आवश्यक रूप से सबसे खराब सर्जिकल नेताओं में से एक नहीं हैं, लेकिन उनके छोटे कार्यकाल ने उन्हें सर्वश्रेष्ठ बनने का अधिक अवसर नहीं दिया है। मार्क सीजन 8 में एक दिन के लिए सर्जरी के अस्थायी प्रमुख बने। जब ओवेन एक दिन की छुट्टी लेता है। मार्क का छोटा कार्यकाल उन्हें सबसे मज़ेदार सर्जिकल नेताओं में से एक बनाता है, लेकिन उनके साथ कुछ समस्याएं भी हैं जो उन्हें सर्वश्रेष्ठ बनने से रोकती हैं।

मार्क का करिश्मा, अपने मरीजों के लिए सच्ची चिंता और डेरेक को सर्वश्रेष्ठ बनने के लिए प्रेरित करने की उनकी क्षमता ने उन्हें सर्जरी में सर्वश्रेष्ठ नेताओं में से एक बनने की क्षमता दी। तथापि, मार्क के पास यह समझने के लिए पर्याप्त अनुभव नहीं था कि सर्जरी का एक अच्छा प्रमुख होने का क्या मतलब है।. जब रिचर्ड की नियोजित प्रत्यारोपण सर्जरी को रोकने के लिए मार्क अपनी भूमिका से आगे बढ़ जाता है, तो रिचर्ड तुरंत उसे पीछे हटने के लिए कहता है और कहता है कि जो आदर्श लगता है वह हमेशा रोगी के लिए सबसे अच्छा विकल्प नहीं होता है। मार्क की गलतियों के बावजूद, अगर उन्हें अधिक समय दिया जाए तो उनमें एक महान नेता बनने की काफी क्षमता थी।

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डॉ. मिरांडा बेली

सर्जरी सीज़न 12-18 के प्रमुख

बेली महत्वपूर्ण है ग्रे की शारीरिक रचना और ग्रे स्लोअन मेमोरियल पद, जो उन्हें एक अविस्मरणीय नेता भी बनाता है। जबकि वह सीज़न 12 और 18 के बीच अपने पूरे शासनकाल में एक नेता के रूप में कुछ आश्चर्यजनक निर्णय लेती है, उसका चरित्र भी महत्वपूर्ण परिवर्तनों और तनावों से गुजरता है जो उसकी कार्य नीति को प्रभावित करते हैं। बेली एक बेहतरीन बॉस थी, लेकिन वह अक्सर अपनी नौकरी के तनाव को अपने ऊपर हावी होने देती थी। और परिणामस्वरूप, मैंने इसे अपनी यात्रा के लिए तैयार कर लिया।

हालाँकि बेली ग्रे स्लोअन में सबसे कड़ी मेहनत करने वाले डॉक्टरों में से एक है, लेकिन उसे भी इस नौकरी से नफरत थी और वह इसे अस्पताल के लाभ के बजाय प्रतिष्ठा के कारणों से अधिक देखती थी।

उसका पहला दिन विशेष रूप से खराब था क्योंकि वह एक जटिल ऑपरेशन योजना को समय पर पूरा करने में विफल रहने के लिए अपने कर्मचारियों की आलोचना करती थी क्योंकि वे पहले से ही लंबी शिफ्ट में काम कर रहे थे और फंस गए थे। हालाँकि बेली ग्रे स्लोअन में सबसे कड़ी मेहनत करने वाले डॉक्टरों में से एक है, लेकिन उसे भी इस नौकरी से नफरत थी और वह इसे अस्पताल के लाभ के बजाय प्रतिष्ठा के कारणों से अधिक देखती थी। काम के प्रति उसकी नापसंदगी और उससे होने वाला तनाव एक प्रबंधक के रूप में उसके काम को दर्शाता है।

हालाँकि, यह ध्यान देने योग्य बात है बेली एक सख्त नेता हैं और गलतियों को सुधारने के लिए हर संभव कोशिश करती हैं।खासकर जब वे उनके नेतृत्व में घटित होते हैं। हालाँकि वह कभी-कभी कठोर हो सकती है, फिर भी वह हमेशा काम पूरा करती है। वह कुछ लोगों के लिए मुखिया है ग्रे की शारीरिक रचनाये सबसे तनावपूर्ण क्षण हैं, और वह इन सबके बीच अस्पताल को चालू रखने में सक्षम है, जिससे वह एक उत्कृष्ट सर्जिकल लीडर बन गई है, हालांकि सर्वश्रेष्ठ में से एक नहीं है।

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डॉ. एलेक्स कारेव

सीज़न 15 में सर्जरी के अंतरिम प्रमुख

एलेक्स कारेव, उन कुछ सर्जनों में से एक हैं जो वास्तव में प्रमुख होने का आनंद लेते हैं, सर्वश्रेष्ठ में से एक हैं ग्रे की शारीरिक रचना कहानी. इस भूमिका के लिए एलेक्स की कृतज्ञता ने उसे सबसे प्रिय सर्जिकल लीडरों में से एक बना दिया है। अपने मरीज़ों के लिए एक मजबूत वकील के रूप में, एलेक्स ने अपने लाभ के लिए अपनी नौकरी का उपयोग करना सीखा और अस्पताल की प्रशासनिक नीतियों के बजाय अपने मरीज़ों के लिए सबसे अच्छा क्या था, उसके आधार पर अस्पताल में जो बदलाव देखना चाहता था उसे लागू करना सीखा।

अपने मरीज़ों के लिए एक मजबूत वकील के रूप में, एलेक्स ने अपने लाभ के लिए अपनी नौकरी का उपयोग करना सीखा और वे बदलाव लाए जो वह अस्पताल में देखना चाहता था।

अपने सहकर्मियों की तुलना में केवल दो चीज़ें ही उन्हें भ्रमित करती हैं। अंतरिम प्रमुख के रूप में उनके पहले निर्णयों में से एक यह था कि काम के पहले दिन ही पहली तिमाही का पूरा बजट गलती से खर्च कर दिया गया। हालाँकि यह एक सीखने की गलती थी, लेकिन यह अस्पताल के लिए एक बड़ी समस्या बन गई। इसके अतिरिक्त, इस पद पर उनका समय कम है; साथ बेली जब छुट्टियों पर है तो एलेक्स उसका अस्थायी प्रतिस्थापन मात्र है।एक उत्कृष्ट नेता बनने की उनकी क्षमता की शुरुआत से ही एक सीमा तय थी।

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डॉ. मेरेडिथ ग्रे

सीज़न 18-19 से मुख्य सर्जन

मुख्य पात्र होना ग्रे की शारीरिक रचनासीज़न 18 में मेरेडिथ ग्रे की सर्जरी प्रमुख के पद पर पदोन्नति ग्रे स्लोअन में उनके द्वारा किए गए योगदान की सच्ची पहचान है। रेजीडेंसी कार्यक्रम के बंद होने के बाद उसे बहाल करने का उनका निर्णय मरीजों की बेहतर देखभाल के लिए अस्पताल की दक्षता में सुधार लाने के उनके जुनून को दर्शाता है। वह रेजीडेंसी कार्यक्रम चलाने के लिए निक मार्श को भी काम पर रखती है, जो मेरेडिथ के सर्वोत्तम निर्णयों में से एक है। हालाँकि सर्जरी प्रमुख के रूप में उनका कार्यकाल केवल एक सीज़न से अधिक समय तक चला, लेकिन प्रमुख के रूप में उनके द्वारा लिए गए निर्णय आज भी गूंजते हैं।

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मेरेडिथ एक निष्पक्ष नेता हैं और स्पष्ट रूप से अपने सहकर्मियों की परवाह करती हैं। और मरीज़. मेरेडिथ ग्रे की शारीरिक रचना नेता बनने के बाद करियर भी चमकता है। वह अधिक समय तक काम करती है और अधिक जटिल ऑपरेशनों में महारत हासिल करने के लिए आवश्यक कौशल हासिल करती है। हालाँकि प्रमुख के रूप में उनकी भूमिका सबसे यादगार नहीं है, लेकिन उनके कार्यकाल ने अस्पताल को सही रास्ते पर ला दिया है और सभी को लाभ पहुँचाया है।

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डॉ रिचर्ड वेबर

पहले सीज़न से सर्जरी के अंतरिम प्रमुख

रिचर्ड सर्जरी के सबसे लंबे समय तक सेवा देने वाले प्रमुख हैं ग्रे की शारीरिक रचनाजो पहले सीज़न से लगातार लीडर रहा है। वह एक उत्कृष्ट गुरु भी हैं और आम तौर पर उन्हें ग्रे स्लोअन में एक सच्चा नेता माना जाता है। रिचर्ड का सम्मान किया जाता है और ग्रे स्लोअन में उसका हमेशा एक विशेष स्थान रहेगा। हालाँकि, उनकी कमियाँ इतनी बड़ी हैं कि उन्हें नज़रअंदाज नहीं किया जा सकता: हालाँकि उन्होंने नेता के रूप में अपने पूरे कार्यकाल में महत्वपूर्ण प्रभाव डाला है, लेकिन वे परिपूर्ण नहीं हैं।

सीज़न पाँच में, रिचर्ड की शराब की लत उसके काम को प्रभावित करने लगती है। अलग हटने के बजाय, वह प्रमुख के रूप में कार्य करना जारी रखता है और कई लोगों को जोखिम में डालता है। के माध्यम से ग्रे की शारीरिक रचनाजब मेरेडिथ कोई गलती करती है तो रिचर्ड भी उसके प्रति बहुत कृपालु व्यवहार करता है। कि किसी और को निकाल दिया जाएगा. उनकी गलतियों के गंभीर परिणाम हो सकते हैं, इसलिए जहां उन्हें एक महान नेता माना जाता है जिनका सभी सम्मान करते हैं, वहीं उनमें कई घातक खामियां भी हैं।

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डॉ. टेडी ऑल्टमैन

सीज़न 19 से वर्तमान तक सर्जरी के प्रमुख

रिचर्ड के बाद से, टेडी की सबसे आम स्थिति सर्जरी के प्रमुख के रूप में रही है, लेकिन इस भूमिका में उसका अनुभव उसे सर्वश्रेष्ठ में से एक बनाता है। टेडी सीजन 19 से चीफ हैं।लेकिन उसे कुछ समय के लिए पदावनत कर दिया गया है ग्रे की शारीरिक रचना सीज़न 20 के बाद कैथरीन मेरेडिथ के अल्जाइमर अनुसंधान को वित्तपोषित करने के लिए उसकी पीठ पीछे चली गई। सौभाग्य से, वह पहले स्थान पर लौट आई ग्रे की शारीरिक रचना अपनी उत्कृष्ट प्रतिभा के साथ 21 सीज़न।

टेडी लगातार अपने मरीजों और प्रशिक्षुओं के लिए एक मजबूत वकील रहा है, जिन्हें ग्रेज़ एनाटॉमी के इतिहास में हेड सर्जन द्वारा अक्सर नजरअंदाज कर दिया जाता है या निकाल दिया जाता है। वह वह करने में भी विश्वास करती है जो सही है, न कि वह जो अस्पताल के लिए सबसे अच्छा है। जबकि ये नैतिक सिद्धांत उसे कैथरीन फॉक्स जैसे प्रशासकों के बीच अलोकप्रिय बनाते हैं, प्रमुख के रूप में उसके समय ने उसे एक अविश्वसनीय नेता के रूप में दिखाया है जो वास्तव में उसकी परवाह करता है।

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डॉ. ओवेन हंट

सीज़न 8-11 से मुख्य सर्जन

एक चरित्र के रूप में ओवेन की गलतियाँ सीज़न 8 से 11 में सर्जन जनरल के रूप में उनके शासनकाल के दौरान की गईं। वह आम तौर पर स्तर-नेतृत्व वाला, निष्पक्ष है, और अस्पताल, कर्मचारियों और उनके रोगियों के लाभ के आधार पर गंभीरता से निर्णय लेता है। उनकी एकमात्र बड़ी गलती एक सस्ता हवाई टिकट बुक करना था, जिसके कारण सीज़न आठ में एक भयानक विमान दुर्घटना हुई और अस्पताल भी लगभग दिवालिया हो गया। ओवेन के निर्णय को एक वास्तविक मानवीय त्रुटि के रूप में देखा जा सकता है, और एक सर्जिकल नेता के रूप में उनकी प्रतिभा को नजरअंदाज नहीं किया जाना चाहिए।

ओवेन को अपराधबोध महसूस होने के बावजूद, वह सर्जरी प्रमुख के रूप में अपना पद बरकरार रखने और अस्पताल को उसके सबसे बुरे समय में से एक से बाहर निकालने में कामयाब रहा। ओवेन के सैन्य अनुभव ने संभवतः उसे बॉस होने के तनाव से निपटने में मदद की। और अस्पताल विनाशकारी घाटे से उबरने में सक्षम है। यद्यपि ओवेन के चरित्र में महत्वपूर्ण खामियां हैं, शल्य चिकित्सा विभाग के प्रमुख के रूप में उनकी सरलता और व्यावहारिकता ग्रे की शारीरिक रचना उसे कई महान प्रतिस्पर्धियों के बीच अपने साथियों से ऊपर उठने दें।

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